12 conseils pour un dialogue familial efficace et positif | mode de vie

Les membres de la famille grandissent dans une maison avec les mêmes parents, mais chacun diffère dans ses opinions et ce qu’il préfère ou n’aime pas, et il devient difficile de satisfaire toutes les parties, et les réunions de famille deviennent des conflits et chacun essaie auprès des autres de le convaincre de son point de vue.

Les réunions de famille affectent grandement la relation des membres de la famille. Tous les ménages souffrent de querelles, mais toutes les familles ne les gèrent pas efficacement. Pour garder les conversations familiales plus calmes et éviter les conflits, il y a quelques choses que le chef de famille ou le leader de la conversation doit faire pour assurer une réunion efficace et fructueuse.

Ci-dessous, nous apprenons l’importance de ces réunions, ce que les psychologues recommandent pour rendre les discussions plus efficaces et quoi d’autre à éviter.

Clarifier les différences et célébrer les réussites

Les discussions familiales apportent de nombreux avantages à tous; C’est l’un des meilleurs moyens d’améliorer la communication entre les membres de la famille.

Le dialogue aide à renforcer la confiance en soi des enfants car il leur donne la possibilité de s’exprimer, de faire preuve de responsabilité et d’influencer les décisions partagées, de créer un respect mutuel et une coopération, et de développer des compétences d’écoute et de résolution de problèmes que les enfants peuvent utiliser tout au long de leur vie.

À partir de ces conversations, les membres de la famille apprennent à gérer les situations sociales de manière appropriée : lorsque les membres de la famille travaillent ensemble pour trouver une solution à un différend, les enfants et les jeunes apprennent à résoudre les problèmes à l’amiable.

Les dialogues de groupe renforcent également les valeurs familiales, que les enfants et les jeunes apprennent non pas en les répétant verbalement mais en vivant et en voyant comment la famille prend des décisions en fonction de son propre système de valeurs.

Les dialogues de groupe véhiculent des valeurs familiales parmi ses membres (Shutterstock)

Voici 12 conseils pour vous aider à avoir un dialogue positif et efficace :

Jeter les bases du dialogue

Établir des politiques et des règles pour les réunions de famille, telles que B. La nécessité d’écouter et de regarder l’orateur et de ne pas l’interrompre, de respecter chacun pour ce que l’autre dit même s’il n’est pas d’accord, et de ne permettre à personne d’être ridiculisé ou minimisé et de s’efforcer de trouver des solutions qui rendent tout le monde heureux .

Commencez par des étapes simples

Dans son article sur le site Psychology Today, Thomas Likona, psychologue et professeur d’éducation à l’Université d’État de New York (la psychologie aujourd’hui)- En simplifiant les réunions de famille au début et en ne dépassant pas une demi-heure une fois par semaine, et en s’y engageant pendant un certain temps, et avec le temps, la famille peut ressentir le besoin d’augmenter le temps des réunions et d’autres sujets de discussion .

ajouter du plaisir

Vous pouvez ajouter du plaisir à ce rassemblement en préparant un dessert spécial et en le mangeant pendant la discussion, ou en faire un pique-nique familial si le sujet n’est pas sérieux et nécessite une longue discussion.

Décidez de quoi vous voulez discuter

Identifiez les problèmes qui doivent être discutés, qu’il s’agisse d’un petit problème, comme des frères qui se traitent de manière inappropriée, ou d’un problème majeur, comme des questions financières familiales, et veillez à ne pas vous attarder sur d’autres problèmes ou problèmes, ainsi que sur des griefs et des plaintes. gérer les soucis en rejetant la faute sur l’autre et en chargeant l’atmosphère sans trouver de solution.

Il faut souligner que le but de la réunion de famille est la collaboration et la résolution de problèmes, et non l’identification du coupable et le blâme de l’autre.

Rappelez-vous, ceci est une conversation, pas une conférence

Attention à ne pas transformer la réunion de famille en sermon disciplinaire et à blâmer chacun pour les erreurs qu’il a commises ; Alternativement, une approche de résolution de problèmes peut être adoptée en disant : « J’ai remarqué que certaines personnes n’ont pas coopéré avec les devoirs. Comment cela peut-il être résolu? »

Commencer et terminer par des éloges

On peut aussi utiliser ce qu’on appelle la « méthode sandwich » de critique : au lieu de commencer immédiatement à parler du problème, on peut d’abord créer une atmosphère positive en louant les efforts des membres de la famille pour travailler ensemble, ou en donnant des éloges particuliers à chacun personne pour avoir fait quelque chose qu’elle fait, puis parler du problème auquel il faut répondre.

À la fin de la conversation, les aspects positifs communs de la famille peuvent être soulignés à nouveau.

Assurez-vous que tout le monde partage

Convenir que la participation de chacun est nécessaire et que le rôle de l’individu ne doit pas être négatif, se contenter du silence, et en retour veiller à ce que chacun ait les mêmes chances de s’exprimer.

faire un plan

Discutez des solutions proposées et essayez d’élaborer un plan sur lequel tout le monde est d’accord. Le psychologue conseille à Lacona de ne pas voter sur les options disponibles, car cela pourrait finir par diviser les membres de la famille en « gagnants » et « perdants ».

Donnez à chacun la chance de conduire

Cette opportunité aidera vos enfants à se sentir responsables et à reconnaître l’importance des réunions familiales, à apprendre à utiliser le dialogue et à se familiariser avec les règles du dialogue et leur application.

Laisser une impression positive

Certaines querelles et querelles sont attendues entre les membres de la famille; Essayez donc de ne pas être la fin de la discussion et suggérez de participer à une activité amusante après la réunion ; Comme regarder un film ensemble ou commander un dîner à l’extérieur pour rendre l’atmosphère plus positive.

Essayez de terminer chaque réunion en demandant à chaque membre de la famille ce qu’il a pensé de la réunion et ce qu’il pourrait faire mieux la prochaine fois.

suivre les décisions

Assurez-vous de suivre les décisions prises lors de la réunion de famille pour voir à quel point ce dialogue et les décisions qui ont été prises sont importants et qu’il ne s’agit pas simplement d’une dispute.

n’abandonne pas

Si votre première rencontre ne s’est pas bien déroulée, il faudra peut-être un certain temps pour que tout le monde s’habitue à se parler et à discuter de questions familiales, alors n’abandonnez pas trop facilement.

Même pour les parents dont les familles n’ont pas eu de réunions pour parler ensemble, ils peuvent en faire l’expérience avec leurs enfants et au fil du temps, cela devient aussi familier et familier que la réunion du déjeuner.

Roselle Sault

"Maven de la bière subtilement charmant. Penseur. Extrême geek d'Internet. Passionné de voyages. Organisateur sympathique. Fanatique du Web. Communicateur certifié."

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *