Le Meta Group, dont fait partie Facebook, lance la Metaverse Academy en France à la rentrée

Le groupe « Meta », dont fait partie Facebook, et l’école française de formation aux métiers du numérique Simplon ont annoncé aujourd’hui, dimanche 12 juin 2022, dans un communiqué commun, le lancement de la « Metaverse Academy » pour Start in France à la rentrée 2022 .

« Metaverse », que les géants de la technologie numérique considèrent comme un saut quantique dans la voie du développement d’Internet, dépeint un monde numérique immersif destiné à représenter une extension de la réalité physique par le biais de la réalité augmentée ou virtuelle, transformant le Web de bidimensionnel à tridimensionnel. dimensionnel.

Le vice-président du META pour l’Europe du Sud, Laurent Soleil, a confirmé que cette école sera qualifiée de « gratuite, régionale et innovante » et se concentrera sur les « opportunités professionnelles ».

« Notre objectif pour la première année est de former une centaine d’étudiants dans deux métiers liés au Metavers, un développeur spécialisé dans les technologies immersives et un ingénieur assistant et support », a-t-il ajouté.

Le co-fondateur et président de Simplon a déclaré: «L’éducation en soi ne sera pas basée sur l’utilisation de Metaverse car cet aspect est encore quelque peu flou. Nous ne nous intéresserons qu’à la technologie 3D et à l’interaction des deux mondes. L’éducation sera présente. « 

L’« Académie Metaverse », qui sera basée à Paris, Lyon, Marseille et Nice, a pour objectif de former 20 étudiantes dans chaque ville et dans chaque promotion, avec un accent particulier sur la diversité et l’autonomisation des femmes.

« Nous recherchons des personnes de toutes nationalités et notre objectif est que le premier groupe soit composé de 30% de femmes », a ajouté Sully.

En octobre 2021, Meta a annoncé son intention d’embaucher dix mille salariés des pays de l’Union européenne au cours des cinq prochaines années pour travailler au développement du monde numérique de Metaverse, qui est devenu la nouvelle priorité stratégique du groupe américain.

L’objectif de cette décision est de répondre à la demande future des entreprises à la recherche de compétences et de carrières liées au métaverse.

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